花都区“专精特新”中小企业培育三年行动方案配资炒股官方网
发文编号:花府办规〔2022〕2号
实施部门:区人民政府办公室
有效期:2022—2024
政策措施
(一)引进奖励
对广州市行政区域以外迁入本区的国家级专精特新“小巨人”企业,签约落地并完成商事登记,给予50万元一次性奖励;对省级企业给予10万元一次性奖励。
(二)企业认定奖励
推动国家级专精特新“小巨人”企业申请列入重点“小巨人”企业,争取享受中央财政专项奖补政策。对新认定的国家级专精特新“小巨人”企业、省级“专精特新”中小企业,分别给予50万元、10万元一次性奖励
(三)成长突破奖励
对年营业收入首次突破10亿元、20亿元的“专精特新”中小企业,分别给予最高50万元、100万元奖励。
(四)上市奖励
新迁入或本地存量“专精特新”中小企业上市的区本级给予最高1000万元奖励。新迁入或本地存量“专精特新”中小企业成功挂牌的区本级给予100万元奖励。
(五)降低融资成本
对通过区助保贷业务方式取得贷款所产生的利息给予不超过同期银行贷款基准利率计算的利息补贴,每家企业每年补贴上限为50万元。定期组织开展政银企融资对接活动,重点支持和解决区“专精特新”梯队培育库企业融资需求。
(六)优先保障用电
推荐国家级专精特新“小巨人”企业列入用电“优保”企业名单,推荐省级“专精特新”中小企业列入用电“A类”企业名单。
(七)支持创新发展
上年度获得国家科学技术进步奖的“专精特新”中小企业最高奖励50万元;获得广东省科技进步奖的“专精特新”中小企业最高奖励40万元。国家级专精特新“小巨人”企业,每年获得3个员工子女入读义务教育阶段区属公办学校名额;省级“专精特新”中小企业,每年获得2个员工子女入读义务教育阶段区属公办学校名额。国家级专精特新“小巨人”企业的员工,每年入户分配指标3个以内;省级“专精特新”中小企业的员工,每年入户分配指标2个以内。
(八)提高用地用房支持力度
在安排供地计划时,优先保障“专精特新”中小企业用地需求,按不少于总量20%安排用地保障。对省级以上“专精特新”中小企业的用地需求优先纳入供地计划,对“专精特新”中小企业需求规划切分并供应一批中小工业地块,鼓励实施“带方案”出让,推行建设用地规划许可证、建设工程规划许可证、施工许可证合并办理、简化办理。向国家级专精特新“小巨人”企业出让土地、分割转让产业用房时,产值和税收标准可调低不超过30%。在符合规划、不改变用途的前提下,鼓励“专精特新”中小企业通过厂区改造、加层等方式提升容积率和利用效率的,不增收土地价款差额。优先支持省级以上“专精特新”中小企业的紧缺急需人才申请人才公寓,对新认定的国家级专精特新“小巨人”企业,最高分配15套人才公寓。
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